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2022年教师招聘约于2021年3-4月份发布招聘简章，3月或4月全省统一笔试。

教师编制考试分为笔试考试跟面试考试，采用选拔竞争性考试，分高者得，笔试上岸以后，才有资格报名面试，面试高分者经过审核将获得职位机会。

笔试内容：考试内容一般为《教育基础知识》和《公共基础知识》或者《学科专业知识》两部分，教育基础知识部分主要包括教育学、心理学、教学论、教材教法、教育法律法规和教师职业道德等，岗位要求的专业知识部分按专业类别分类命题，

每个省份具体考试内容不一样，详见地方招聘公告。

面试内容：笔试成绩公布后，根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线，面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位计划由高分到低分依次确定。面试采取试讲或说课的方式进行。

非师范生考教师编需满足以下条件：

（1）年龄在18周岁以上，35周岁以下，高层次人才可放宽至40周岁以下；

（2）具备大学专科及以上学历，并按时取得学历、学位证书；

（3）具备符合岗位要求的相应学段和学科的教师资格证书；

（4）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和适应岗位的身体条件。

2022年教师招聘考试报名时间为1月和9月。

教师招聘考试报名条件：1、取得幼儿园教师资格，应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历。

2、取得小学教师资格，应当具备中等师范学校毕业及其以上学历。

3、取得初级中学教师。初级职业学校文化。专业课教师资格，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历。

4、取得高级中学教师资格和中等专业学校。技工学校。职业高中文化课。专业课教师资格，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历。取得中等专业学校。技工学校和职业高中学生实习指导教师资格应当具备的学历，由国务院教育行政部门规定。

2022年教师招聘报名的条件第一个是年满18岁。第二个条件是取得教师资格证书，第三个条件是大专或者是本科的师范类毕业生。第四个条件，品学兼优，没有违法犯罪的记录，如果是有违法犯罪的记录的话，直接一票否决，取消考试资格。

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