狮子座是一个自信、勇敢、热情、独立、创造性很强的星座，他们追求自由，不喜欢受到束缚和限制。
然而，他们也有许多讨厌的工作行为，这些行为可能会影响他们的工作表现和人际关系。
首先，狮子座很容易受到自我价值感和自尊心的影响，他们喜欢得到别人的肯定和赞扬。
因此，如果他们不得到足够的关注和赞扬，就可能会情绪低落，导致工作不顺利。
其次，狮子座倾向于强调自己的权威和地位，喜欢在工作中表现出自己的优越感和支配力。
这种行为可能会导致他们与同事和上司之间的关系紧张，甚至破裂。
另外，狮子座有时候会表现出骄傲和自大的态度，认为自己比别人更聪明和能干。
这种态度可能会让他们对别人的建议和反馈不以为然，导致他们在工作中犯错或无法进步。
在面对这些讨厌的工作行为时，狮子座需要意识到自己的问题，并试图改变自己的态度和行为。
他们应该尝试更加谦虚和包容，多听取别人的意见和建议，以及注重与同事和上司之间的沟通和协作。
总之，狮子座虽然充满自信和热情，但他们也有许多讨厌的工作行为需要改进。
只有意识到自己的问题，并积极尝试解决这些问题，才能在工作中更好地表现和与人相处。